Digitalisierung als Chance - wie gelingt der Wandel zu einer innovativen Organisation?

Digitale Transformation bedeutet Veränderung. Aber was genau kann, soll oder muss sich eigentlich verändern? Die IT, das Geschäftsmodell, interne Strukturen oder gar die gesamte Unternehmenskultur? Und wie genau kann die Transformation hin zu einer innovativen, agilen Organisation gelingen? Technologien ermöglichen heute Dinge, die vor wenigen Jahren noch undenkbar gewesen wären. Während manche Unternehmen diese neuen Möglichkeiten bereits für sich nutzen, fehlen anderen noch die Erfahrung und der richtige Zugang zu Themen wie Digital Leadership, Agilität oder Technologiemanagement. Das wiederum erschwert den erfolgreichen Wandel hin zu einer innovativen Organisationskultur.

Doch dieser ist wichtig, denn digitale Transformation bedeutet in erster Linie einen Kulturwandel, der grundlegende Veränderungen mit sich bringt. Wie aber kann sich eine Unternehmenskultur wandeln, damit Transformationsprozesse und Innovationen entstehen? Wie begegne ich Veränderungsblockaden und gewinne Menschen für den Weg der Transformation? Wie fördere ich als Führungskraft gezielt die Innovationskultur meines Unternehmens und welche Veränderungen bedeutet dies für meinen Führungsstil?

An all diesen Fragen setzt die Kooperationsveranstaltung der Wirtschaftsförderung Bodenseekreis und des digitalen Kompetenznetzwerks cyberLAGO "Wie gelingt der Wandel zu einer innovativen Organisation?" der bodenseeweiten Veranstaltungsreihe "Digitalisierung als Chance" an. Anhand von Beispielen wird gezeigt, wie eine innovative Organisation entstehen und damit der Grundstein für eine erfolgreiche digitale Transformation gelegt werden kann.